EPS je smanjio zaposlenima osnovnu platu, ali im je to nadoknađeno kroz razne dodatke i bonuse, kaže Vladimir Vučković, član Fiskalnog saveta.
U većini javnih preduzeća u prošloj godini došlo je do smanjenja mase plata, ali Elektroprivreda Srbije to nije učinila, pokazala je analiza Fiskalnog saveta o čemu je "Blic" juče pisao.
Vučković ističe da je Fiskalni savet do tog zaključka došao analizirajući javno dostupne finansijske izveštaje EPS-a.
Iz izveštaja proizlazi, objašnjava on, da neto plate u EPS-u tri godine stoje na istom nivou od oko 43 milijarde dinara, a da se kod bruto plata primećuje veliki skok u prošloj godini - za oko pet milijardi dinara.
- Moguće da se deo odgovora krije u saopštenju EPS-a gde se kaže da je potpisan neki kolektivni ugovor između sindikata i ministarstva. Moguće je da jeste smanjena neka osnovna zarada, ali postavlja se pitanje šta je sa različitim dodacima koje radnik dobija - zapitao je Vučković.
Masa plata, kako kaže, pokazuje da je ono što je trebalo da se smanji kroz osnovnu zaradu, kompenzovano nekim drugim isplatama koje su radnici dobili.
Vučković naglašava i da ne stoji objašnjenje EPS-a da je povećan broj zaposlenih pa zato masa zarada raste, a da se iz javnih podataka vidi da to apsolutno nije tako.
- Jesu neki radnici primljeni, ali je bilo i prirodnog odliva, odnosno penzionisanja - priča Vučković.
On kaže da Fiskalni savet želi da ukaže na takve situacije jer je država već imala loša iskustva s javnim preduzećima.
- Kad se saberu svi troškovi koje su javna preduzeća nametnula budžetu, to su ogromne pare i mere se milijardama evra, a posle dolazimo u situaciju da se smanjuju plate i penzije, između ostalog i zbog toga - rekao je on.
EPS: Poštujemo mere štednje
Iz Elektroprivrede Srbije saopšteno je da je EPS smanjio zarade zaposlenih za 10 odsto u 2015. godini.
Oni su naveli da poštuju mere štednje i da Fiskalni savet iznosi paušalne ocene, jer EPS u suprotnom ne bi ni mogao da isplati plate, zbog mesečne kontrole Ministarstva finansija.
