Ova žena je nazivana "krompirom" od strane direktora firme, sud joj dodelio 23.000 funti odštete

Irkinji koja je radila kao računovođa u Lidsu, Velika Britanija, dodeljeno je 23.000 funti (oko 26.000 evra) odštete u tužbi. Bernadet Hejz je izjavila da ju je poslodavac mesecima ponižavao, uključujući i to što ju je podrugljivo nazivao "krompirom".

Ponižavanje na radnom mestu

Bernadet Hejz, koja je tada imala 55 godina, radila je u građevinskoj firmi "West Leeds Civils". Na sudu je svedočila da je šest meseci na poslu, počev od kraja 2023. godine, bila izložena "neprijateljskom, ponižavajućem i uvredljivom" okruženju.

Tvrdila je da bi direktor firme Mik Atkins uzvikivao "krompir" sa jakim irskim akcentom kad se nisu slagali oko posla. Sud je takođe čuo da se Atkinsovo ponašanje pogoršalo nakon što se kompaniji pridružio drugi zaposleni, Markus Smit.

„Osećala sam se pomalo nesigurno“

Hejzova je rekla da se zbog svega osećala kao da "umire od hiljadu posekotina". Opisala je kako joj je bilo fizički loše pri pomisli da ide u kancelariju i kako se plašila da joj se kolege smeju. Iako je šefu dala do znanja da joj njegovi komentari nisu smešni, plašila se da ga direktno zamoli da prestane jer ga je doživljavala kao "zastrašujuću i nestabilnu osobu".

Sud je takođe čuo da je ona u nekoliko navrata učestvovala u šali na svoj račun, nazivajući sebe "krompirom", ali samo da bi "pokušala da olakša situaciju". "Ovo je potpuno uništilo moje samopoštovanje i samopouzdanje", rekla je ona na sudu.

Sudska odluka

Tribunal za zapošljavanje u Lidsu, kojim je predsedavao sudija Bakli, delimično je prihvatio njen zahtev za rasno uznemiravanje i viktimizaciju, dok je odbacio zahtev za rasnu diskriminaciju. Prema Zakonu o ravnopravnosti Ujedinjenog Kraljevstva iz 2010. godine, pojam "rasa" uključuje i nacionalnost i etničko ili nacionalno poreklo, što znači da se diskriminacija na osnovu nacionalnosti tretira kao rasna diskriminacija.

(Izvor: BIZLife)