AI procene kandidata smanjuju rizik pogrešnog zapošljavanja: Trošak može biti i do 30% godišnje plate
Komentara 0
Pogrešno zapošljavanje kompaniju može koštati i do 30% godišnje zarade kandidata, pokazuju međunarodna istraživanja. Iako u Srbiji nema preciznih podataka, efekti su jednako vidljivi kroz direktne troškove obuke, izgubljenu produktivnost, pad morala i povećanu fluktuaciju zaposlenih.
Sekcija komentara na ovom tekstu je sada zaključana. Sekcije komentara na svim tekstovima se automatski zaključavaju posle 48 sati od poslednjeg osvežavanja teksta.